1. レジェンダHRD・OD(研修・人材開発・組織開発)
  2. 内定者・新入社員研修

内定者~若年層に対する即戦力化プログラムをご提案します

研修プログラムと社会人基礎力の関係性

レジェンダの若年層向けプログラム「内定者・新入社員研修」は、それぞれ以下の社会人基礎力に対応しています。

ポジティブ
アクション
ビジネス
ベースアップ
パラダイム
シフト
熱中@シゴト
ファクトリー
課題設定
解決ラリー
前に踏み出す力 主体性
働きかけ力
実行力
考え抜く力 課題発見力
計画力
創造力
チームで働く力 発信力
傾聴力
柔軟性
情況把握力
規律性
ストレスコントロール力

若年層向けプログラム「内定者・新入社員研修」へのお問い合わせ・資料請求は、お問い合わせフォームまたはお電話(03-6894-7340)まで

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